云上大冶报道（记者 张蕾）“我入职公司以后怎么开展具体的工作呢？”“这个不需要担心，会有经验丰富的员工带着你做项目，在参与过几个具体项目工程后自然而然就会了。”近日，在南昌航空大学科技学院春季校园专场招聘活动现场，智芯科技（湖北）有限公司人事经理钱影对求职学生提出的问题一一作出详细解答。

据了解，为进一步夯实园区“招才引智”的区域化布局，加强园区重点企业人力资源要素供给，大冶湖高新区联合市人社部门，组织劲牌、长城汽车、大美科技（湖北）、智芯科技等十家园区重点企业赴江西省南昌航空大学科技学院，开展“才聚大冶湖智汇高新区”春季校园专场招聘活动。

“去年5月，我院‘访企拓岗’促就业活动与大冶湖高新区成功结缘，拉开了我们校地合作的序幕。”南昌航空大学科技学院招生与就业处处长王军成表示，这次是大冶湖高新区第三次来学校开展就业推介活动，大冶湖高新区企业需求与该校相关专业高度契合，一大批学子已在美丽的大冶湖畔实现了自己的就业梦。

活动当天，大冶湖高新区还在该校授牌设立了驻高校人才就业工作站，这是大冶湖高新区继武汉轻工大学、南昌大学科学技术学院之后的第三个驻高校人才就业工作站。

据统计，活动当天进场人数达3400余人、现场洽谈人数700余人，投递简历共计360份，达成就业意向125人，发放各类宣传资料2800余份。

近年来，为打破政、校、企之间的“孤岛效应”，大冶湖高新区坚持“双招双引”双轮驱动，不断推动“招才引智”区域化布局，广搭互助交流平台“走出去”，先后奔赴江西鄱阳、恩施鹤峰、河南平顶山、江西九江、武汉、黄冈、鄂州等地开展区域合作，建立对接机制，扩大招工引才覆盖面，将人才“引进来”；并在恩施鹤峰建立驻外劳务协作服务站、在河南平顶山建立驻外人才服务工作站，进一步延伸招工引才服务触角，推动形成“产业均衡发展、人力资源高效配置、人才交流余缺互济”的良好人才要素生态。

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