云上大冶报道（记者 宋露露）人才是第一资源，是发展的基石和动力。

深度挖潜、广泛聚合、精心培育、用情服务……在用好人才第一资源、赋能高质量发展上，大冶起势高、诚意足、举措实。

他和铝业结缘21年

他是湖北黄梅人，与大冶结缘42年，和铝业结缘21年。在这片火热的土地上，他用绝对的钻劲和非凡的魄力，让大冶站上了技术的顶端，一跃成为行业的“话语者”。而他，也用这42年的光阴，完成了和大冶的“双向成就”。

王再国获取荣誉证书

“在大冶工作30多年期间，深刻体会到，大冶良好的投资环境、优厚的人才政策体现了党和政府对人才的关心和爱护。”正所谓“英雄惜英雄”，王再国对大冶爱得深沉，大冶对王再国护得恳切。

有了这座可爱城市的悉心呵护、鼎力支持，王再国没了顾虑，彻底放开了手脚。于是，大干一场成了顺势而为和理所当然。

“在主持技术部工作期间，应该说在打造企业核心经济力这一块，做了一些工作，并且取得了一些成果。”王再国略显谦逊的表达背后，是支撑大冶市铝业全面崛起的一项项技术革新成果。其中，他作为牵头人，带领团队历经10年时间研发成功熔铸熔炼技术。

这项新型的楼型结构和燃烧系统，通过减少烧损，每年创造经济价值1000万元；他作为负责人，通过和华中科技大学合作，历经一年多时间，攻克的模具再造技术，解决了再制造过程中的硬度、裂纹等融合问题，达到良好的经济效果。

指导团队队员工作

“这个模具的成本在2000多元，再制造一套模具只要300多元。目前我们再制造的规模每个月达到1000多套，每年光模具就能节约1000多万元。”随着王再国领衔的这场铝行业“技术革命”的深入推进，大冶在铝行业的影响力无形中得到提升。

王再国主导实施了《铝型材二酸抛光及酸水分离循环回收利用新技术研究及应用》（获个人发明专利）、《铝熔炼炉新式燃烧及循环系统研发》（获实用新型专利）等10多项研发项目。

在他主持工作期间，宏泰福星集团共获得专利210项，其中，发明5项、实用新型140项。他个人获专利70项，其中，发明2项、实用新型38项。

宏泰福星铝业

带动行业跨上新高度

数据显示，2019年以前，我市铝行业企业主要业务集中在中低端建材，高端工业铝型材的市场基本空白。这样的数据对于集“中国建筑铝型材（华中）示范基地”“国家火炬黄石大冶有色金属特色产业基地”于一身的大冶市来说，无疑阻碍了产业发展。

为响应高质量发展战略，宏泰福星公司积极转型升级，王再国带领团队为了高端铝型材合金的制备及精密制造全力攻关，取得了突破。

该团队高端工业铝型材的比重从2019年的不到2%提升到目前的20%，为大冶铝行业的转型升级和发展起到了积极的引领作用。

技术硬则底气足，底气足则有话语权。2019年7月，在市委市政府的支持和帮助下，宏泰福星公司牵头，联合广东工科学院工业分析中心、华中科技大学、湖北理工学院等共建黄石市东楚铝加工技术研究院。王再国的技术专研之路同大冶市铝型材行业发展一道迎来了新的春天。

研究院成立四年来，王再国携团队参与了5项国家标准、8项行业标准和团体标准的修订，同时，相继为我市一批铝型材行业企业提供技术服务，带动整个行业跨上新的高度。

王再国（左一）和团队一起讨论技术问题

对于未来，王再国激情满满，信心十足。

王再国表示，将不断努力，一方面带领团队继续攻关、创新，提高企业的核心竞争力；另一方面，将努力培养人才，为地区经济发展作出自己的贡献。

责编丨璩  靓  余春妮（实习生）

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