云上大冶报道（通讯员 夏萍 记者 冯鑫）为扎实做好镇村（社区）“两委”换届工作，金山店镇紧紧围绕村（社区）党组织换届目标要求，用“四个确保”全面铺开“两委”换届工作。

抓调查摸底，确保整体环境有序推进。召开党委会议，对村级换届调查摸底工作进行安排部署，明确包保干部对所包保村（社区）进行具体指导、负总责。召开村(社区)换届工作动员会、座谈会、全体干部职工会议，传达上级会议精神，解读相关政策、明确时间节点、换届纪律，进一步统一思想认识，确保换届选举工作有序推进。

抓业务培训，确保换届工作基础扎实。将上级部门关于做好换届工作的相关要求等作为培训的重点内容，通过以会代训、印发相关资料、引导干部自主学习等方式，组织镇村党员干部认真学习换届法规和有关制度，牢牢把握换届选举的主动权。

抓干部储备，确保选人用人方向清楚。该镇党委积极拓宽选人渠道，主动走访联系村（社区）一些政治素质良好，干事本领较强，处事公道正派，被大多数党员和群众认可的本村致富能手、外出务工经商人士、退役军人等人员加入后备队伍名单。

抓工作纪律，确保换届选举公平公正。全面掌握现任村（社区）干部思想动态，对不提名的村干部做好思想教育工作。并严明组织人事纪律、严肃换届全程监督，杜绝拉票贿选等行为，对在选举工作中弄虚作假，蓄意操纵或者公开干扰正常选举工作的行为，严惩不贷，确保村（社区）“两委”换届风清气正。

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